湖北宜昌:“宜才码”打造人才服务样板
2023-06-26 19:24:29 来源:湖北省人力资源社会保障厅


(资料图片)

近年来,湖北省宜昌市人社局以落实“1+4人才新政”为引领,坚持问题导向,紧跟数字服务趋势,重构人才服务模式,开发应用“宜才码”,打造全省一站式、智慧化人才服务信息平台,推进人才服务数智化转型。

“一码畅享”倍增服务质效。“宜才码”将人才、企业、政府、高校四方联动起来,实现人才服务“一码畅享”。服务“码上办”。“宜才码”集合住房安居、交通出行、便捷就医、子女入学、休闲疗养等9大类15项人才服务和144项公共服务,应用渗透到人才生活安居各方面,人才点点手机即可“码上申办服务”。政策“码上兑”。统筹市直各部门、企事业单位,众创平台和金融机构,集成人才创新创业全流程各项人才政策。“宜才码”上线以来,已成功发放人才购房首付款补贴劵12683人、租房补贴1769人、公积金贷款和提取业务5750人,发放专家津贴282人次141万元,发放大学生生活补贴20715人次,发放资金1230.45万元,发放博士生活补贴178人,发放资金2105.2万元。人才“码上引”。在需求端,“宜才码”建立人才岗位动态征集机制,每季度发布一次人才需求岗位,累计征集发布岗位9.6万个。在供给端,依托50家院校人才工作联络站,分析高校专业分布及毕业生情况,编制发布人才招引路线图,为企业引才提供精准指引。

“一码通办”破除工作藩篱。以“宜才码”破除部门壁垒,形成齐抓共管工作格局。多点联动协同。建立人才工作相关部门“宜才码”协同机制,明确人才服务专员82人,实现人社、住建、卫健、教育等多部门联办和县市区多层级协同,确保人才服务“码上联办”,人才“一次不用跑”。双线提供服务。在三峡国际人才城同步建立线下人才一站式服务大厅,开设6个人才综合服务岗位,线上线下同步办理人才服务事项。开通人才服务专线电话,提供24小时不断线服务。实时提醒督办。设置人才服务红黄牌预警模式,设定7个工作日的办结时限,5天未办结的,“宜才码”发出黄牌预警,短信提示具体经办人员及分管负责人,7天未办结的,发出红牌警告,信息推送至部门主要负责人。

“一码集成”绘制人才地图。通过宜才码摸清人才底数,为市委市政府人才决策、政策调整提供依据。多维采集信息。依托城市大脑,打造一人一码、类别清晰、动态查验的人才数据审核模块,建立自愿申报、单位采集、属地上报相结合的多维信息采集模式,贯通户籍、社保、就业、健康码等数据库,实现数据自动比对、清洗、整理、优化,确保人才信息采集全面覆盖、精准有效。分类认定人才。对照《宜昌市人才分类目录指导书》,建立A-F类人才分类评价体系,覆盖“两院”院士到本专科生等各类人才。全市通过“宜才码”完成注册113519人,认定33546人。智慧精准分析。按照以业为本、贡献优先、合理确定的原则,精准分析研判在宜人才相关情况,形成人才图表、大数据总览图、人才地图,动态呈现全市人才总量、层次、分布信息,实现总量信息、重点单位紧缺岗位信息动态全览,指引人才招引工作重点。

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